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-  効率化- あらゆる労務業務の削減
- ペーパレス化でコスト改善
- 各種申請の電子化
 
-  戦略人事- 定着・離職改善
- エンゲージメント向上
- キャリア自律促進
- 優秀人材の発掘
 
-  データ活用- 人的資本開示
- データドリブン経営
- 経営判断の迅速化
- ダイバーシティ推進
 
スマートに事業成長を後押しする仕組み
人事・労務業務を効率化しながら、自然と蓄まった従業員データを一元管理。
最新・正確なデータを活用し、戦略的な人事施策を実行することで、組織のパフォーマンスを改善します。
 
  
 登録社数70,000社以上※1のさまざまな業界の企業にご利用いただいています
※1 SmartHR上で事業所登録を完了しているテナント数(但し、退会処理を行ったテナント数を除く) ※2 デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2024年度版」労務管理クラウド市場・出荷金額(2024年度見込) ※3 スマートキャンプ株式会社主催「BOXIL SaaS AWARD Spring 2025」タレントマネジメントシステム部門で受賞
課題を解決するならSmartHR
人事・労務をはじめ、バックオフィスに広がるさまざまな課題を解決に導きます
SmartHRのサービス
バックオフィスの幅広い業務に対応できる豊富な機能で、あらゆる課題を解決します
幅広い業務を大幅に業務効率化
組織の働きやすさを改善





 
 ※削減時間の数値はSmartHRをご利用中の企業の、「入社手続き・雇用契約・給与明細・年末調整機能」のご利用状況、従業員構成比等を参考に、1,000名規模企業を想定して算出しています。










SmartHRが
選ばれる理由
 -  1 使いやすいから 
 職場に自然と浸透し、活用できる
-  2 コミュニケーションの効率化で 
 業務がはかどる
-  3 120以上の 
 外部サービスとの連携で
 導入・拡張がしやすい
 
  
 -   ピクシブ株式会社 組織変更の工数を1/3に短縮。急成長を支える総務労務部のフロー改善をサポート - 業種:IT・インターネット 
- 従業員数:101〜500名 
 
- 業種:
-   東京インキ株式会社 人事・労務の業務効率化だけではない。SmartHRを活用した人的資本情報の開示事例 - 業種:製造業・メーカー 
- 従業員数:501〜2000名 
 
- 業種:
イベント・セミナー
-  2025/10/30SmartHR、生産性向上SaaS「クラウドログ」とID管理機能で連携開始
-  2025/10/27新潟県厚生農業協同組合連合会(JA新潟厚生連)がSmartHRを導入
サポートを
ご用意しています
 
 -    eラーニング 
-    活用セミナー 
-    従業員向けマニュアル 
-    導入ガイド 
-    オンライン個別相談会 
-    ヘルプセンター 
-    チャットサポート※ 
-    導入チェックリスト 
※ 有料プラン契約企業さまへの提供サービスとなります。
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